近日，在地方人社部门指导下，宝胜集团“2021届新型企业学徒制培训班”理论考核于宝胜会议中心一楼会议室正式举行。
据悉，为加大对各类技能人员的培养力度，让各条战线高素质、高技能人才真正“用得上，留得住，可发展”，根据省市县有关职业技能提升政策文件要求，制定实施了本次考核。考试由宝胜培训中心全程跟踪，地方人社部门领导现场给予巡视指导，并为本次理论考核提出有利意见，为后续工作开展打下了基础。
宝胜集团“2021届新型企业学徒制培训班”于2021年11月正式开班，为扎实办好本次培训，培训中心联合生产管理中心、各模拟子企业，根据技能人才发展规划，结合生产经营工作实际，以自主报名、部门推荐等形式共筛选73名中级工学员，52名高级工学员参加。同时，根据工种与级别的不同，有针对性的设置相应课程，计划通过历时一年时间的“理论学习+师带徒岗位实操”相结合模式，全方位提升学徒的理论与技能水平，确保新型企业学徒制培训工作取得实效。
